Цель программы:подготовка квалифицированных специалистов, способных успешно решать весь комплекс стратегических и оперативных задач управления сотрудниками организации. При этом необходимо учитывать условия менеджмента в конкурентной среде. В основе решений по менеджменту присутствует творческая реализация научных достижений и передовых практик в данной области профессиональной деятельности.
Варианты обучения
очно-заочно
—
Проходной балл бюджет
—
Проходной балл платное
—
Мест на бюджет
25
Мест на платное
30 месяцев
Срок обучения
—
Начало занятий
71 400 р.
Стоимость, за год
Условия поступления
комплексный экзамен по направлению подготовки 38.04.03 Управление персоналом
Оставьте отзыв
Учились здесь? Оставьте отзыв, и, может быть, это поможет другим в выборе. Кроме этого, из ваших оценок формируется наш рейтинг.
Менеджеры по персоналу (HR-менеджеры) работают в отделах персонала компаний, в их обязанности входит отбор, оценка, мотивации персонала и кадровый аудит. Основу программы составляют экономические дисциплины и целый спектр предметов, связанных с коммуникацией: социология и психология управления, организационное поведение, конфликтология.